تهران-تهران
۵ تا ۱۰ نفر 
تمام وقت
19 میلیون ۱۱ دی ۱۴۰۴
۱۱ دی ۱۴۰۴
استخدام کارشناس خرید نقشی حیاتی در تضمین سودآوری و کارایی عملیاتی هر سازمانی ایفا میکند. این متخصص مسئولیت مدیریت کل چرخه تدارکات از شناسایی تأمینکنندگان معتبر تا نهاییسازی قراردادها و اطمینان از دریافت کالا یا خدمات مطابق با استانداردها را بر عهده دارد. به همین دلیل است که کارشناس خرید نه تنها باید دارای مهارتهای قوی در مذاکره و مدیریت ریسک باشد بلکه دانش عمیقی در تحلیل بازار و استراتژیهای بهینهسازی هزینه کسب کند. پیشنهاد می شود که فرآیند استخدام کارشناس خرید به دقت طراحی شود تا افراد با توانایی تصمیمگیری سریع و رعایت اصول اخلاقی حرفهای انتخاب گردند، زیرا تصمیمات آنها مستقیماً بر کیفیت محصول نهایی و سلامت مالی شرکت تأثیر میگذارد. اگر قصد استخدام کارشناس خرید را دارید با سایت کارتابل همراه شوید.
بیشتر بدانید
مراحل
استخدام کارشناس خرید
۱. ثبت اگهی رایگان
آگهی شغلی خود را بهصورت رایگان در کارتابل ثبت کنید و جزئیات موقعیت شغلی را مشخص نمایید.
۲. دریافت رزومه
رزومه داوطلبان مرتبط بهصورت خودکار برای شما ارسال میشود تا بهترین گزینهها را بررسی کنید.
۳. مصاحبه با متخصصین
با متقاضیان منتخب مصاحبه کنید و مهارتها و تناسبشان با موقعیت شغلی را بسنجید.
۴. جذب نیرو!
پس از انتخاب فرد مناسب، فرآیند استخدام را تکمیل کرده و بهراحتی نیروی موردنظر خود را جذب کنید.
تهران-تهران۵ تا ۱۰ نفر تمام وقت 19 میلیون 
استخدام مدیرمالی
کارلنسر
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۲۰ آذر ۱۴۰۴
۲۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام متخصص شبکههای اجتماعی
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
کارشناس دیجیتال مارکتینگ
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس پشتیبانی مشتریان
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام طراح محصول
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 70 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام برنامهنویس Full Stack
کارآموز
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 50 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام گرافیست
کارآموز
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس دیجیتال مارکتینگ
کارآموز
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام طراح UI/UX
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 60 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام طراح گرافیک
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 40 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام حسابدار
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر پاره وقت 28 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
کارشناس دیجیتال مارکتینگ
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 35 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام برنامه نویس فرانت اند
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 50 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام مدیر تولید
نوین فوم
کرج-البرز۵ تا ۱۰ نفر تمام وقت 35 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس پشتیبانی
نوین فوم
کرج-البرز۵ تا ۱۰ نفر تمام وقت 14 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام انباردار
بازی آفرین
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس فروش
بازی آفرین
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
جهت مشاهده اطلاعات آگهی شغلی یکی از موارد را از سمت راست انتخاب کنید.
مسیر خود را انتخاب کنید و همین امروز شروع کنید! چه به دنبال فرصت شغلی باشید و چه قصد جذب نیروی متخصص داشته باشید، کارتابل همراه شماست. با ثبت رزومه، شانس دیدهشدن خود را افزایش دهید یا با ثبت آگهی استخدام، بهترین نیروها را در کوتاهترین زمان جذب کنید.
ثبت رزومه ثبت آگهی رایگان
استخدام کارشناس خرید
چگونه کارشناس خرید مناسب را پیدا کنیم؟
برای استخدام کارشناس خرید مناسب ابتدا نیازهای فنی و استراتژیک سازمان شناسایی شود. سپس از سایت های حرفهای مانند کارتابل استفاده شود که بانک اطلاعاتی گستردهای از متخصصان خرید در سطح کشور ارائه میدهد. کارتابل با ارزیابی مهارتهای تحلیلی، مذاکره و آشنایی با فناوریهای خرید امکان انتخاب دقیقتر را فراهم میکند.
این سایت به سازمانها کمک میکند تا افرادی را با تجربه، مهارتهای ارتباطی و اصول اخلاقی مناسب انتخاب کنند. از طریق ارزیابی آنلاین و تحلیل دادههای عملکردی کارتابل فرآیند استخدام را شفاف، سریع و مبتنی بر داده میکند.
مزایای استخدام کارشناس خرید در سایت کارتابل
استخدام کارشناس خرید از طریق سایت کارتابل مزایای قابل توجهی برای شما دارد که فراتر از یافتن یک نیروی کار است. کارتابل با دسترسی به بانک اطلاعاتی وسیعی از متخصصان خرید مجرب در حوزههای مختلف، امکان غربالگری دقیق و هدفمند رزومهها را فراهم کرده است. این امر سرعت فرآیند استخدام را به شکل چشمگیری افزایش داده و هزینههای جذب نیروی متخصص را کاهش میدهد. در ضمن در سایت کارتابل برای کسانی که در جستجوی کار هستند ثبتنام بدون نیاز به پرداخت هزینه انجام می شود. با برونسپاری جستجوی اولیه به کارتابل دپارتمان منابع انسانی میتواند بر ارزیابیهای نهایی و انطباق فرهنگی تمرکز کرده و اطمینان حاصل کند که کارشناس خرید استخدام شده به طور مؤثر به کاهش هزینهها و ارتقای کارایی تدارکات در شرکت خواهد انجامید. حتی قسمت منابع انسانی به راحتی میتواند بر روی قسمت های دیگر مانند استخدام کارمند اداری، استخدام کارشناس فروش و... متمرکز شود.
الزامات و شایستگیهای مورد نیاز برای استخدام کارشناس خرید
اگر قصد دارید بدانید که یک کارشناس خرید مجرب باید چه ویژگی هایی داشته باشد، پیشنهاد می دهیم ادامه مطلب را مطالعه کنید:
مهارتهای قوی در مذاکره و مدیریت قراردادها
مهارتهای مذاکره محور اصلی موفقیت در استخدام کارشناس خرید محسوب میشود. این فرد باید توانایی بالایی در برقراری ارتباط مؤثر درک نیازهای واقعی سازمان و دستیابی به بهترین شرایط خرید (شامل قیمت، کیفیت، زمانبندی تحویل و شرایط پرداخت) از تأمینکنندگان داشته باشد. به طور مثال کارشناس خرید ماهر میداند چگونه با استفاده از تحلیلهای بازار و شناخت نقاط قوت و ضعف طرف مقابل، به توافقهای برد-برد دست یابد که هم هزینهها را کاهش دهد و هم روابط بلندمدت با تأمینکنندگان کلیدی را حفظ کند.
علاوه بر مذاکره توانایی نگارش، بازبینی و مدیریت دقیق جزئیات قراردادها برای کاهش ریسکهای قانونی و عملیاتی ضروری است. این شایستگی تضمین میکند که سازمان در چارچوبهای مشخص و عادلانه فعالیت کرده و از بروز اختلافات آتی جلوگیری شود.
دانش تخصصی در مدیریت زنجیره تأمین (SCM) و تحلیل بازار
برای استخدام کارشناس خرید که نقشی استراتژیک ایفا کند دانش عمیق در حوزه مدیریت زنجیره تأمین (SCM) الزامی است. این شایستگی فراتر از صرفاً خرید کالا است و شامل درک کامل جریان مواد از منبع اولیه تا مصرفکننده نهایی میشود. کارشناس خرید باید قادر باشد ریسکهای زنجیره تأمین مانند نوسانات قیمت مواد اولیه، تأخیرهای لجستیکی یا تغییرات ژئوپلیتیکی را پیشبینی و مدیریت کند.
تحلیل دقیق بازار برای شناسایی منابع جدید، ارزیابی پتانسیل تأمینکنندگان جایگزین و اطمینان از قیمتگذاری رقابتی یک ضرورت است. این تحلیل مستلزم استفاده از دادهها و مدلهای پیشبینی برای تبدیل شدن از یک خریدار صرف به یک استراتژیست در حوزه تدارکات است.
رعایت اصول اخلاقی و شفافیت در فرآیندهای تدارکاتی
اخلاق حرفهای در فرآیند تدارکات از اهمیت بالایی برخوردار است و یکی از معیارهای حیاتی در استخدام کارشناس خرید باید باشد. این فرد باید با بالاترین سطح صداقت و شفافیت عمل کند تا از هرگونه تعارض منافع، فساد یا دریافت هدایای نامناسب جلوگیری نماید.
کارشناس خرید باید اطمینان حاصل کند که تمامی مراحل انتخاب تأمینکننده و صدور سفارش بر اساس شایستگیهای فنی و اقتصادی صورت گرفته و نه روابط شخصی. تعهد به رعایت رویههای داخلی کنترل و حسابرسی، و همچنین پیادهسازی استانداردهای حاکمیت شرکتی حفاظت از داراییهای شرکت و حفظ اعتبار برند در برابر شرکای تجاری را تضمین میکند.
نکات مهم در هنگام استخدام کارشناس خرید در سایت کارتابل
- دسترسی سریع به هزاران فرصت شغلی: کارتابل با بانک اطلاعاتی گسترده از کارشناسان خرید در سراسر کشور امکان دسترسی سریع به هزاران فرصت شغلی را فراهم میکند. این امر برای استخدام کارشناس خرید بسیار حیاتی است زیرا سازمانها میتوانند در کمترین زمان، بهترین گزینهها را بر اساس نیازهای خود پیدا کنند.
- ثبتنام بدون نیاز به پرداخت هزینه: کارتابل امکان ثبتنام رایگان را برای اشخاص و سازمانها فراهم میکند. این ویژگی به ویژه برای شرکتهای کوچک و متوسط که بودجه محدودی برای استخدام دارند بسیار مفید است و امکان استخدام کارشناس خرید را بدون هزینه اولیه فراهم میکند.
- جستجوی آسان و فیلتر هوشمند: این سایت ابزارهای پیشرفته جستجو و فیلتر هوشمند ارائه میدهد که کاربران میتوانند بر اساس مهارتها، تجربه، موقعیت جغرافیایی و سطح دانش، گزینههای مناسب را به راحتی پیدا کنند. این امکانات تضمین میکند که استخدام کارشناس خرید دقیق و هدفمند باشد.
