تهران-تهران
۵ تا ۱۰ نفر 
تمام وقت
19 میلیون ۱۱ دی ۱۴۰۴
۱۱ دی ۱۴۰۴
استخدام مدیر بازرگانی یکی از مهمترین تصمیمهایی است که هر سازمانِ فعال در حوزه خرید، فروش و تبادل کالا با آن روبهرو میشود؛ چراکه واحد بازرگانی قلب تپنده جریان درآمد و سودآوری شرکت است. اگر بخواهیم ساده بگوییم، مدیر بازرگانی کسی است که نبض بازار را در دست دارد و میداند چطور منابع شرکت را به بهترین شکل مدیریت کند تا سود به حداکثر برسد. این نقش، ترکیبی از هنر مذاکره، دقت در تحلیل اعداد و توانایی برقراری ارتباط مؤثر با تأمینکنندگان و مشتریان است. در دنیای امروز که مرزهای تجارت جابهجا شدهاند، مدیر بازرگانی داخلی بر ظرفیتهای بومی، قوانین تجارت داخل کشور و زنجیره تأمین محلی تمرکز دارد؛ در حالی که مدیر بازرگانی خارجی باید با اینکوترمز، فرآیندهای گمرکی، مکاتبات بینالمللی و نوسانات ارزی دستوپنجه نرم کند.
ما در کارتابل فضا را بهگونهای طراحی کردهایم که این تخصصها بهدرستی دیده شوند. فرقی نمیکند کارفرمایی سختگیر باشید که به دنبال یک استراتژیست تجاری میگردد یا کارجویی که میخواهد اولین قدمهای خود را در مسیر استخدام مدیریت بازرگانی بردارد؛ کارتابل با دستهبندی دقیق آگهیها، از جمله استخدام مدیر بازرگانی خارجی دورکاری، پارهوقت و حتی موقعیتهای بدون سابقه کار، فرآیند اتصال تخصص به نیاز را به تجربهای ساده و لذتبخش تبدیل کرده است.
بیشتر بدانید
مراحل
استخدام مدیر بازرگانی
۱. ثبت اگهی رایگان
آگهی شغلی خود را بهصورت رایگان در کارتابل ثبت کنید و جزئیات موقعیت شغلی را مشخص نمایید.
۲. دریافت رزومه
رزومه داوطلبان مرتبط بهصورت خودکار برای شما ارسال میشود تا بهترین گزینهها را بررسی کنید.
۳. مصاحبه با متخصصین
با متقاضیان منتخب مصاحبه کنید و مهارتها و تناسبشان با موقعیت شغلی را بسنجید.
۴. جذب نیرو!
پس از انتخاب فرد مناسب، فرآیند استخدام را تکمیل کرده و بهراحتی نیروی موردنظر خود را جذب کنید.
تهران-تهران۵ تا ۱۰ نفر تمام وقت 19 میلیون 
استخدام مدیرمالی
کارلنسر
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۲۰ آذر ۱۴۰۴
۲۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام متخصص شبکههای اجتماعی
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
کارشناس دیجیتال مارکتینگ
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس پشتیبانی مشتریان
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام طراح محصول
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 70 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام برنامهنویس Full Stack
کارآموز
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 50 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام گرافیست
کارآموز
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس دیجیتال مارکتینگ
کارآموز
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۱۵ آذر ۱۴۰۴
۱۵ آذر ۱۴۰۴
استخدام طراح UI/UX
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 60 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام طراح گرافیک
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 40 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام حسابدار
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر پاره وقت 28 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
کارشناس دیجیتال مارکتینگ
فیتوجت
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 35 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام برنامه نویس فرانت اند
کمک کار
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 50 میلیون ۱۳ آذر ۱۴۰۴
۱۳ آذر ۱۴۰۴
استخدام مدیر تولید
نوین فوم
کرج-البرز۵ تا ۱۰ نفر تمام وقت 35 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس پشتیبانی
نوین فوم
کرج-البرز۵ تا ۱۰ نفر تمام وقت 14 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام انباردار
بازی آفرین
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 30 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
استخدام کارشناس فروش
بازی آفرین
تهران-تهران۱۱ تا ۵۰ نفر تمام وقت 20 میلیون ۱۰ آذر ۱۴۰۴
۱۰ آذر ۱۴۰۴
جهت مشاهده اطلاعات آگهی شغلی یکی از موارد را از سمت راست انتخاب کنید.
مسیر خود را انتخاب کنید و همین امروز شروع کنید! چه به دنبال فرصت شغلی باشید و چه قصد جذب نیروی متخصص داشته باشید، کارتابل همراه شماست. با ثبت رزومه، شانس دیدهشدن خود را افزایش دهید یا با ثبت آگهی استخدام، بهترین نیروها را در کوتاهترین زمان جذب کنید.
ثبت رزومه ثبت آگهی رایگان
استخدام مدیر بازرگانی
استخدام مدیر بازرگانی خارجی؛ از دورکاری تا فرصتهای منعطف
تجارت بینالملل دیگر محدود به میزهای اداری و حضور فیزیکی در دفاتر گمرکی نیست. پیشرفت تکنولوژی باعث شده تا بسیاری از شرکتها به دنبال تخصص باشند، نه صرفاً حضور فیزیکی در شرکتها و موسسات! این تحول باعث شده تا مدیران بازرگانی بتوانند از راه دور هم، زنجیره تأمین را مدیریت کرده و با تامینکنندگان جهانی مذاکره کنند.
استخدام مدیر بازرگانی خارجی دورکاری
بسیاری از متخصصان به دلیل تسلط بر زبانهای خارجی و پلتفرمهای آنلاین، ترجیح میدهند فرآیند ثبت سفارش، مکاتبات و پیگیریهای بینالمللی را از خانه و به صورت دورکار انجام دهند.
- مزایا: کاهش هزینههای رفتوآمد برای کارجو و صرفهجویی در فضای اداری برای کارفرما از اصلیترین مزایای این مدل همکاری است.
- چالشها: مدیریت اختلاف ساعت با تامینکنندگان خارجی و نیاز به خودکنترلی بالا در انجام وظایف، از چالشهای جدی دورکاری در این حوزه است.
- مهارتهای ضروری: تسلط به نرمافزارهای ارتباطی، انضباط شخصی در مدیریت زمان و توانایی برقراری تماسهای تصویری و صوتی با اعتمادبهنفس بالا به زبان انگلیسی.
استخدام مدیر بازرگانی خارجی پاره وقت
این مدل همکاری معمولاً برای شرکتهای کوچک و متوسط (SME) که حجم واردات یا صادرات آنها دائمی نیست، یک انتخاب درست و بهجا است. اما استخدام مدیر بازرگانی خارجی پاره وقت برای همه شرکتها و برای همه کارجویان مناسب نیست!
- مناسب چه شرکتهایی است؟ شرکتهایی که پروژههای فصلی دارند یا در ابتدای راه صادرات هستند و به یک مشاور و مجری متخصص برای ساعات محدود نیاز دارند.
- مناسب چه کارجویانی است؟ متخصصانی که به دنبال درآمد مکمل هستند یا به دلیل مشغلههای دیگر، نمیخواهند به صورت تماموقت در یک مجموعه متعهد باشند.
استخدام مدیریت بازرگانی در صنایع خاص و استراتژیک
برخی از بخشهای اقتصادی به دلیل حساسیت بالا، استانداردهای خاص خود را برای استخدام دارند. در اینجا به دو بخش مهم یعنی نفت و بانک میپردازیم.
استخدام مدیریت بازرگانی در شرکت نفت
صنعت نفت و گاز ایران، پیچیدهترین و در عین حال پرسودترین بخش برای متخصصان بازرگانی است. به همین دلیل هم استخدام در این بخش شرایط و مهارتهای خاص خودش را میطلبد.
- شرایط رایج: آشنایی دقیق با استانداردهای فنی تجهیزات نفت و گاز و همچنین تسلط بر لیستهای مجاز تأمینکنندگان (Vendor List) از ضروریات است.
- مهارتها و مدارک: علاوه بر مدرک بازرگانی، داشتن گواهینامههای مربوط به مناقصات بینالمللی و آشنایی با قراردادهای تیپ نفتی (IPC) یک مزیت بزرگ محسوب میشود.
- سطح حقوق: به دلیل ریسک بالا و حجم مالی سنگین پروژهها، حقوق و مزایا در این بخش معمولاً در بالاترین سطح ممکن قرار دارد.
استخدام مدیریت بازرگانی در بانک
واحد بازرگانی در بانکها بیشتر با مفاهیم اعتبار اسنادی (LC)، ضمانتنامهها و مدیریت ریسک اعتباری گره خورده است. به همین دلیل استخدام مدیریت بازرگانی در بانک تفاوتهای اساسی با استخدام مدیریت بازرگانی در شرکت نفت یا دیگر شرکتها دارد.
- تفاوت با شرکتها: برخلاف شرکتهای تجاری، اینجا تمرکز اصلی بر صحت اسناد، انطباق با بخشنامههای بانک مرکزی و جلوگیری از پولشویی و تخلفات ارزی است.
- تمرکز بر قوانین: مدیر بازرگانی در بانک باید یک حقوقدانِ اقتصادی باشد که تمام جزئیات قراردادهای بانکی و بینالمللی را با دقت میلیمتری رصد میکند.
استخدام مدیریت بازرگانی بدون سابقه کار؛ شروع از پله اول
بسیاری از فارغالتحصیلان نگران این هستند که بدون داشتن تجربه، چطور وارد بازار کار شوند. خبر خوب این است که پتانسیلهای فردی گاهی از سالها تجربه تکراری ارزشمندتر است. اما آیا بدون سابقه امکان استخدام وجود دارد؟ بله، بسیاری از شرکتها به دنبال ذهنهای جوان و مشتاقی هستند که با تکنولوژیهای جدید آشناترند و تمایل دارند مطابق فرهنگ سازمانی آن شرکت آموزش ببینند. موقعیتهایی مانند کمککارشناس بازرگانی یا کارشناس خرید داخلی بهترین نقاط شروع هستند. البته بسیاری از شرکتها در فرایند استخدام کارشناس بازرگانی از نیروهای جوان و بدون تجربه بهره میبرند. برای اینکه رزومه شما در میان صدها رزومه دیگر دیده شود، روی مهارتهای جایگزین تمرکز کنید:
- تسلط به زبان: داشتن مدرک زبان معتبر یا توانایی مکالمه روان میتواند جای خالی سابقه کار را به خوبی پر کند.
- نرمافزارها: تسلط بر اکسل پیشرفته و نرمافزارهای ERP (مانند سپیدار یا همکاران سیستم) نشاندهنده آمادگی فنی شماست.
- کارآموزی: گذراندن دورههای کارآموزی حتی کوتاه، نشاندهنده اشتیاق شما به یادگیری و آشنایی با محیط واقعی کار است.
مدیر بازرگانی کیست و چه وظایفی دارد؟
مدیر بازرگانی در واقع پل ارتباطی میان نیازهای شرکت و فرصتهای بازار است. او باید با هوشمندی، توازن میان هزینهها و کیفیت را حفظ کند. این نقش فراتر از خرید و فروش ساده، شامل تحلیل دقیق رقبا، پیشبینی نوسانات بازار و ساختن روابط پایدار با شرکای تجاری است که موفقیت بلندمدت سازمان را تضمین میکند. اگر بخواهیم این نقش را کالبدشکافی کنیم، باید وظایف را به دو بخش کلی تقسیم کنیم تا داوطلبان و کارفرمایان دید بهتری نسبت به این شغل داشته باشند.
وظایف مدیر بازرگانی داخلی
او باید فراتر از یک خریدار ساده عمل کرده و با شناسایی تولیدکنندگان دست اول، واسطههای اضافی را حذف کند. همچنین مدیریت زمانبندی تحویل کالا و نظارت بر فرآیندهای انبارداری از وظایف کلیدی اوست تا جریان ورود کالا به سازمان، بدون وقفه و با کمترین ریسک مالی ممکن همواره برقرار بماند.
وظایف مدیر بازرگانی خارجی
مدیر بازرگانی خارجی باید با تسلط کامل بر قوانین اینکوترمز و روشهای نوین انتقال ارزی، چالشهای تحریم و لجستیک بینالمللی را مدیریت کند. او مسئول مستقیم شناسایی تأمینکنندگان معتبر جهانی، چانهزنی در قراردادهای حساس و حصول اطمینان از ترخیص بهموقع کالاها از گمرکات با کمترین هزینه ممکن است.
- توسعه بازار: شناسایی بازارهای هدف در کشورهای دیگر برای صادرات محصولات و پیدا کردن منابع جدید تأمین کالا.
- مذاکره و عقد قرارداد: تنظیم قراردادهای بینالمللی با رعایت حقوق شرکت و پیشبینی موارد فورسماژور و داوری.
- مدیریت تامینکنندگان: ارزیابی مداوم تأمینکنندگان خارجی از نظر کیفیت، زمانبندی تحویل و ثبات قیمت.
- تحلیل بازار و قیمتگذاری: رصد قیمتهای جهانی کالاها (Commodities) و نرخ ارز برای تعیین قیمت رقابتی محصولات در بازار.
- مدیریت تیم: هماهنگی میان بخشهای لجستیک، انبار و مالی برای پیشبرد اهداف تجاری شرکت.
مهارتهای لازم برای استخدام مدیر بازرگانی
برای موفقیت در این شغل، مجموعهای از مهارتهای سخت و نرم نیاز است که شما را از یک کارمند معمولی به یک مدیر تراز اول تبدیل میکند. این مهارتها عبارتند از:
- تسلط بر اصول بازرگانی: شناخت کامل فرآیندهای خرید، فروش، انبارداری و توزیع در کنار دانش اینکوترمز برای بخش خارجی.
- دانش اقتصادی و مالی: توانایی تحلیل ترازنامه، درک مفاهیم سود و زیان و بودجهریزی دقیق برای پروژههای خرید یا فروش.
- مهارت مذاکره حرفهای: توانایی پیشبرد جلسات به سمت بازی برد-برد و متقاعد کردن طرف مقابل در شرایط دشوار.
- قوانین بینالمللی: آشنایی با کنوانسیونهای حملونقل، بیمه بینالملل و روشهای پرداخت جهانی مانند حوالجات و اعتبارات اسنادی.
- زبان انگلیسی: این مهارت در دنیای امروز دیگر یک آپشن نیست، بلکه ضرورت مطلق برای هر مدیر بازرگانی است.
- تحلیل دادهها: توانایی کار با اعداد و ارقام برای پیشبینی وضعیت بازار و گرفتن تصمیمات مبتنی بر واقعیت.
- مدیریت استرس: بازرگانی یعنی مواجهه با چالشها و مشکلات پیشبینی نشده؛ بنابراین قدرت تصمیمگیری سریع در بحرانها بسیار حیاتی است.
حقوق و مزایای مدیر بازرگانی؛ بررسی واقعبینانه
بحث حقوق همیشه یکی از جذابترین و البته بحثبرانگیزترین بخشهای استخدام است. حقوق این رده شغلی به فاکتورهای متعددی بستگی دارد. در بازرگانی داخلی، حقوق معمولاً بر اساس حجم معاملات و ابعاد شرکت تعیین میشود. اما در بازرگانی خارجی، به دلیل نیاز به تسلط بر زبان و قوانین پیچیده، میانگین حقوق بالاتر است. همچنین، بسیاری از شرکتها علاوه بر حقوق ثابت، درصدی از سود معاملات یا پاداشهای تحقق اهداف (KPI) را نیز برای مدیران بازرگانی در نظر میگیرند. عوامل موثر بر میزان درآمد عبارتند از:
- سابقه کار: تجربه حضور در بازارهای خاص یا داشتن ارتباطات گسترده با تامینکنندگان تاثیر زیادی در میزان حقوق دارد.
- نوع صنعت: صنایع سنگین مثل فولاد یا نفت معمولاً پرداختیهای بالاتری نسبت به صنایع غذایی یا مصرفی دارند.
- محل شرکت: حقوق در کلانشهرها به دلیل هزینههای زندگی و تمرکز دفاتر مرکزی معمولاً بیشتر است.
شرایط استخدام مدیر بازرگانی در آگهیها
زمانی که یک آگهی استخدام را در کارتابل مشاهده میکنید، معمولاً با لیست منظمی از انتظارات روبرو میشوید. داشتن مدرک تحصیلی در رشتههای مدیریت بازرگانی، اقتصاد یا مهندسی صنایع معمولاً پیشفرض است. علاوه بر این، سابقه کار مرتبط (از ۳ تا ۱۰ سال بسته به رده شغلی) و تسلط بر نرمافزارهای آفیس همواره ذکر میشود. نوع قراردادها نیز میتواند از رسمی و تماموقت تا قراردادهای مشاورهای برای پروژههای خاص متغیر باشد.
سوالات متداول درباره استخدام مدیر بازرگانی
استخدام مدیر بازرگانی بدون سابقه امکانپذیر است؟
بله، با تمرکز بر مهارتهای نرم، تسلط به زبان و نرمافزارهای تخصصی، میتوانید در پوزیشنهای جونیور یا کارآموزی استخدام شوید.
تفاوت اصلی مدیر بازرگانی داخلی و خارجی چیست؟
تفاوت در محدوده جغرافیایی فعالیت، زبان مکاتبات و دانش قوانین گمرکی و بینالمللی است که در بخش خارجی بسیار پررنگتر است.
حقوق مدیر بازرگانی چقدر است؟
این رقم کاملاً متغیر است و به تجربه شما، نوع شرکت و توافق بر سر پورسانتهای فروش یا خرید بستگی دارد.
آیا امکان دورکاری برای مدیر بازرگانی وجود دارد؟
بله، بهویژه در بخش بازرگانی خارجی که عمده فعالیتها از طریق ایمیل، تلفن و پلتفرمهای آنلاین انجام میشود، این امکان وجود دارد.
چه رشتههایی برای این شغل مناسبترند؟
فارغالتحصیلان مدیریت بازرگانی در اولویت هستند، اما رشتههای مدیریت صنعتی، اقتصاد و مهندسی صنایع نیز بسیار مورد استقبال قرار میگیرند.
